1、根据民事诉讼法的规定，二审法院从受理上诉之日起，一般应在三个月内作出裁判。2、二审开庭应该去的，否则会由二审法院进行缺席判决，可能会对你不利。《民事诉讼法》第一百七十六条　人民法院审理对判决的上诉案件，应当在第二审立案之日起三个月内审结。有特殊情况需要延长的，由本院院长批准。人...

（三）原判决认定事实错误，或者原判决认定事实不清，证据不足，裁定撤销原判决，发回原审人民法院重审，或者查清事实后改判；（四）原判决违反法定程序，可能影响案件正确判决的，裁定撤销原判决，发回原审人民法院重审。当事人对重审案件的判决、裁定，可以上诉。第一百五十四条 第二审人民法院对不服第...

劳动仲裁不服只能向法院起诉，不可以再次仲裁了。你还是按照你劳动仲裁准备的材料应诉答辩即可。感觉还是你胜诉的几率大。

当然。他要上诉，就要证明，如果上诉成功打官司了，你没点有力的证明就麻烦了。

这肯定是行政诉讼确定是否工伤的行政案件了。法院二审不会否定劳动关系的存在，当然存在维持工伤的认定或否定工伤认定的两种可能。这主要是从受伤的原因审查，看是否与工作有关，还是下班后自行受伤。

工伤认定是一种具体行政行为，用人单位对工伤认定不服可以申请复议或起诉，但最终结果将直接影响劳动仲裁的。一是，如果人民法院认定不构成工伤，那么劳动仲裁委员会不会裁决用人单位赔偿各项费用；二是，如果认定构成工伤，劳动仲裁委员会则依法就劳动者的伤情委托有关部门进行劳动能力鉴定，最后裁决用人单位...

如果你所做的工伤认定是劳动保障行政部门做出来的，公司对工伤认定决定不服的，一般是自接到决定书之日起60日内向上一级人力资源和社会保障厅或人民政府提出申请行政复议，或在三个月内向有管辖权的人民法院提起行政诉讼。被告方一般为做出认定工伤决定书的行政部门（因为认定工伤决定书是一个标准的具体行政...

工伤认定不服向法院上诉的时间是可以在收到复议决定书之日起十五日内向人民法院提起诉讼。复议机关逾期不作决定的，申请人可以在复议期满之日起十五日内向人民法院提起诉讼。法律依据：《工伤保险条例》第五十五条有下列情形之一的，有关单位或者个人可以依法申请行政复议，也可以依法向人民法院提起行政诉讼：...

工伤诉讼过程中，被驳回是需要看是哪个申请被驳回，应该由不服一方进行上诉，因为已经过结果表示服从一方没有理由进行上诉。一般在工伤诉讼过程中，都是员工对工伤认定结果或者赔偿不服进行上诉，或者单位对工伤认定结果不服进行上诉的。所以不服一方是可以进行上诉的。依据《工伤认定办法》第十九条 《认定...

公司不认定你的工伤，你是自己挵虚作假，还是自那个岗位上受伤，